时间:2019-07-10 08:31  编辑:admin

一、招聘单位简介

学校建校于1951年,是一所工科优势突出,行业特色鲜明,工学、理学、管理学、文学、法学、经济学、艺术学等多学科相互渗透、协调发展的山东省重点建设应用基础型人才培养特色名校,是山东省人民政府与原国家安全生产监督管理总局共建高校。

在青岛、泰安、济南三地办学,总占地面积3800余亩,建筑面积146万平方米,固定资产总值28.39亿元,教学科研仪器设备总值7.38亿元。学校设有二级教学科研单位32个,独立学院1个。有博士后科研流动站9个,博士学位授权一级学科10个,博士学位授权二级学科40个,硕士学位授权一级学科26个,硕士学位授权二级学科121个,硕士专业学位类别10个。有85个本科专业。有国家重点(培育)学科1个,山东省立项建设一流学科5个,另有省市级重点学科19个,工程学与数学学科进入ESI全球排名前1%。有省部共建国家重点实验室培育基地1个,国家地方联合工程研究中心1个,省部级及青岛市实验室(基地)和工程(技术)研究中心68个。

现有全日制在校生42400余人,其中研究生5800余人。有教职工3016人,其中教授298人。有中国科学院院士1人,日本工程院外籍院士1人,住鲁两院院士3人,双聘院士7人,国家高层次人才特殊支持计划人选1人,国家“千人计划”人选5人,国家杰出青年基金获得者3人,长江学者特聘教授1人,“百千万人才工程”国家级人选6人,国家有突出贡献的中青年专家7人,享受国务院政府特殊津贴人员56人,“泰山学者优势特色学科人才团队领军人才”2人,泰山学者攀登计划专家、特聘专家及青年专家23人,山东省有突出贡献的中青年专家22人,省级教学名师12人,教育部创新团队2个,山东省高校创新团队2个。

有国家级特色专业7个,国家级综合改革试点专业1个,省级品牌特色专业18个,省级高水平应用型立项建设专业群9个,省级教育服务新旧动能转换专业对接产业项目5个,国家级人才培养模式创新实验区1个,省级人才培养模式创新实验区2个,国家级精品视频公开课3门,国家级精品资源共享课3门,国家级精品课程4门,省级精品课程58门,国家级教学团队1个,省级教学团队8个,国家级教学成果奖5项,省级教学成果奖95项,国家级实验教学示范中心3个,国家级虚拟仿真实验教学中心1个,国家虚拟仿真实验教学项目1个,省级实验教学示范中心7个,国家级工程实践教育中心1个,国家级大学生校外实践教育基地1个,省级新旧动能转换行业(专项)公共实训基地1个。

二、招聘岗位和人数

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2018〕66号)要求,结合工作需要,我校拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员305人,其中高级专业技术岗位工作人员14人,中级专业技术岗位工作人员239人,初级专业技术岗位工作人员52人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.身心健康;

4.博士应届毕业生需能按时毕业并取得相应学历学位证书,硕士应届毕业生需在2019年7月31日前按时毕业并取得相应学历学位证书;

5. 应聘初级岗位年龄应在40周岁以下(1978年4月2日以后出生),应聘中级岗位年龄应在45周岁以下(1973年4月2日以后出生),应聘高级岗位年龄应在55周岁以下(1963年4月2日以后出生);

6.符合省属事业单位公开招聘工作人员的相关要求。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘,在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山东科技大学(http://www.sdust.edu.cn)网站面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

高级岗位和面向博士招聘的中级岗位报名方式:采取电子邮件的方式报名,符合岗位需求的应聘人员将报名材料扫描件分别发送至各二级招聘单位电子邮箱和人事处邮箱(详见附件1备注栏),邮件标题格式为:应聘岗位+应聘专业+姓名(例如:教师1+矿业工程专业+张三)。